聖誕Party變新年Retreat

我部門每年聖誕節都會搞Party,其實就是出去找一個地方全部門的人聚一聚,然後強制性做一些團隊活動和一些分享交流,當然還有抽獎。我記得上年就去了一個Party Room,有到會自助餐,然後每組要幫Jingle Bell各改一句歌詞再一起唱,直的是尷尬到極點,之後還要分組討論你認為部門應該加和減的一樣東西,還要做分享,簡直就是折磨人的活動。

今年本來也是聖誕Party的,但因為大埔宏福宛火災,Party取消了,改成了新年後的一個Retreat。不過這次Retreat就比較好玩,沒有那麼尷尬。這次主要活動是玩Molkky,即是芬蘭木棋,感覺像是玩保齡,不過都換成小木柱,每根木柱上都有一個數字,如果擲中一根木柱,就得到木柱上數字的分數,但如果擲中多過一根木柱,就按擲中多少根柱計多少分。正常規則是最快得到50分為勝方,但如果分數超過了50分,就要回到25分重新開始,不過我們是團隊小遊戲,就簡單一點,每組7分鐘,分數最高為勝方。

我們組很快就找到了勝出關鍵了,就是把一個大分數的木柱慢慢和其他木柱分開,然後就瘋狂的只擲那根木柱,最後竟真的讓我們組拿到了第一名,哈哈哈哈。

玩完木棋就是午餐自助到會,下午又是尷尬環節了,就是每個人要為部門想一個座右銘,還要上台分享不超過1分鐘......當然,我是找AI幫忙的,由於我的部門簡稱是CPOS,所以AI最後幫我想到是「Curiosity. Progress. Ownership. Service. 」,而我作為一個馬屁高手,已立即想到如何分享: "working in the science field, always be curious; As a human, always seek for progress; As a team member, work hard as if you are the owner of the team; And finally, always provide the best service to users"。嘩哈哈,我剛好是第一個分享,竟然得到了歡呼,笑死我了。

就這樣,一整天就沒了,又是時候下班了。



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我们单位搞的活动也是经常尬的不行

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